我猜这位提问的小伙伴,应该是想找到一份工作,可以周末双休,平时尽量不加班,能多点空闲时间照顾家庭。
但由于她对外贸业务员的工作性质不是特别了解,因此提出了这个疑问。
下面来说说我的看法。
1.外贸业务员这份工作强度大吗?需要占用个人下班和周末时间?
先不说公司是否会强制要求你加班,
但外贸业务面对的是国外客户,客户跟我们可能有时差,你下班了,客户刚上班。
如果客户在晚上8点给你发信息询价,你是等到第二天早上再回复呢?还是立马回复?
周六周日我一般不会打扰客户,除非客户主动找我。
客户在休息日找我,说明这件事情对他而言很重要,急需处理,只要我看到消息,我都会回复。
上段时间,清明节晚上十一点多,群里业务需要报价。客户肯定在问价格,否则业务员不会晚上急着跟我询价。
你也可以选择节假后再报,只要你不在乎是否成交订单。
说句心里话,外贸业务员不是一份轻松的工作!
可能要等你积累了稳定的老客户,业绩压力不大,也有资源能自己独当一面,或许到那个阶段你能自由把控自己的时间。
我偶尔跟朋友聊天,她在带团队。
我们都忍不住感叹:现在的小朋友真的太聪明了,一点就通,但也太卷了。
换作是现在的我,重新进职场,肯定卷不过年轻人,现在的外贸市场是年轻人的。
我们老一代的外贸业务,是承了时代的风。现在我们把所了解的,所懂的分享给你们,你们一定会创造更好的外贸时代。
2.你才是答题者。
周六周日不太想加班,想顾好家庭,
这是你的目标。
那你如何才能实现你的目标,过上你想要的生活呢?
快速懂产品、懂销售、快速成交订单,达成业绩目标。
以前我没做外贸之前,做过报关和文案两份工作。我习惯上午四小时把一天的工作干完,下午的时间全部是留给自己。
今天这篇文章,我是用家庭聚餐后,家人在闲聊的时候,在手机上写完的。
提高工作效率+充分利用碎片化时间!
周末不想处理工作,那你就周一到周五提高工作效率,并且保证业绩达标。
只要完成业绩要求,达到你目标的收入,你满足了,领导也开心了,没人在乎你周六周日干不干活。
公司和领导看的是结果,而不是过程。
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3.这个问题你是想问公司吗?问用人单位吗?
你去面试问HR:"是双休吗?"
HR说:“我们是单休。”
你要想双休的工作,压力不大的,那就不要找单休的公司。
你想工作轻松点,那就不要期望工资高。
比如:你问公司能否允许双休,公司会问你凭什么?
你有什么突出的优势?你曾经是销售冠军吗?这些话听着很刺耳,现实生活中没有谁会这么直白地说伤人话,大家都有自知之明。
成年人的世界,很难两全其美,懂得取舍,珍惜你所在意的。
你最在意家庭,别把收入看太重,尽力而为就好了。
一分付出一分回报,别人周六日都在工作,人家业绩上去那是应该的。
如果你想拼事业,可能先牺牲陪伴家人的时间。等事业稳定了,再回头补偿家人,有可能你已经错过陪伴孩子成长的最佳时间。
生活的导向就是选择,你是答题者,我相信你心中应该有了选择,人生短短几十年,尽量选择你最在意的,最无悔的那条路。
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